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Le constat est sans appel: nouvelle devise pour une révolution des mentalités

Le constat est sans appel : dans les conseils d'administration des grandes entreprises, on compte moins d'une femme pour dix hommes. Faut-il imposer des quotas au nom de la parité ? Oui, répondent 71% des Français interrogés pour le sondage exclusif Madame Figaro-CSA. Mixité, égalité, complémentarité : nouvelle devise pour une révolution des mentalités.
Dans les hautes sphères des entreprises publiques et celles cotées en Bourse, le pouvoir se conjugue encore au masculin. Un cercle de costumes sombres où les tailleurs sont une « archiminorité ». Si les femmes représentent 47 % de la population active, elles butent sur un obstacle invisible dès qu'il s'agit d'accéder aux instances de décisions. Ce plafond de verre n'est pas une chimère.
Les chiffres parlent d'eux-mêmes : les femmes ne représentent que 17,2 % des dirigeants d'entreprises et seulement 7,5 % de celles du Cac 40 (1). Au niveau des conseils d'administrations (C. A.) des 500 premières sociétés françaises, le taux de féminisation stagne à 8 %, soit moins d'une femme pour 10 hommes. S'inspirant de l'exemple norvégien, le rapport préconise d'imposer un quota de 40 % de femmes d'ici à six ans dans les C. A. des entreprises publiques et celles cotées en Bourse de plus de 1 000 salariés. Ces sociétés auraient l'obligation de franchir le cap des 20 % en deux ans. En cas de non respect, les sanctions pourraient aller jusqu'à l'annulation d'une nomination. Cette proposition choc devrait être discutée entre Xavier Darcos et les partenaires sociaux, qui se rencontreront à l'automne prochain pour débattre de l'égalité professionnelle.
Jusqu'à présent, toute tentative pour légiférer dans ce sens a été retoquée par les politiques. L'idée fait débat, même chez certains défenseurs de la parité qui l'associent à une discrimination positive. Nous avons voulu poser la question qui dérange : faut-il en passer par les quotas pour donner aux femmes davantage de place dans les instances dirigeantes ? La réponse : Oui, répondent 71% des Français interrogés.

La RSE, des entreprises qui produisent des richesses en respectant 3 thématiques :

Consultez le sondage exclusif : «Salariés PACA et développement durable»

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